TOP10 - kiinnostavat ratkaisut
Missä ovat kuntatyön innostavimmat ja kiinnostavimmat ratkaisut? Missä menee kehittämisen kärki? Millaisia ratkaisuja työpaikat ovat ehdottaneet, vinkanneet ja äänestäneet kiinnostavimmiksi? Tervetuloa lukemaan ja keskustelemaan kiinnostavista ratkaisuista eri toiminnoissa ja työelämän kehittämisen alueilla! Ratkaisut on koottu TOP10-TOP20-listoiksi. Saat listan ja yksittäiset ratkaisut auki klikkaamalla otsikkoa.
Osallistu! Mitä mieltä olet kuvatuista ratkaisuista? Voit tykätä ratkaisuista tai jättää kommentin listan alapuolelle. Kommenttikentässä voit myös esimerkiksi ehdottaa TOP10-listan kokoamista uudesta aiheesta. Jos haluat, että oma tekosi nousee kiinnostavien ratkaisujen listalle, täytä kehittämistekoa kuvaava lomake Tekojen Torilla. Kuntekon kiinnostavien ratkaisujen raati käy kommentit ja tykkäykset säännöllisesti läpi ja uudistaa listoja yhdessä kunkin aiheen asiantuntijoiden kanssa.
Lisätietoja Kuntekon ohjelmatoimistosta kunteko[a]kt.fi
Mikä innostaa kehittämään? TOP 17
-
Turvalliseksi koettu ilmapiiri
-
Jatkuvan parantamisen toimintamalli
-
Aikaa kehittämiseen
-
Lupa kehittää
-
Onnistumiset näkyviin
-
Ankeuttamisen vähentäminen
-
Innostava esimies, työtoveri ja/tai kehittäjä
-
Asiakkaan ilo ja hyvä palvelu
-
Palkitseminen kuuluu asiaan
-
Mikä työssä ja sen kehittämisessä innostaa?
-
Meitä kuullaan
-
Ole läsnä ja ota leikkisyys mukaan
-
Tulokset näkyviin
-
Verkostoituminen
-
Yhdessä tekemisen työtavat (osallistavat työskentelytavat)
-
Innostava ja palveleva johtaminen
-
Osaamisen johtaminen